ProtoPrime
Calcul · Validation · Configuration des rémunérations variables

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Chaque rôle dispose de droits, d'une interface et de données distincts — comme dans une mise en production.

LM
Léa Marchand
Account Executive · Région Sud
Commercial
  • Consulter mes primes en cours
  • Voir le détail de mon calcul
  • Contester un calcul
  • Voir les primes de mes collègues
  • Valider des dossiers
  • Modifier les règles
Se connecter en tant que Léa
SR
Sophie Reverdy
Directrice Régionale · Sud
Manager
  • Voir les primes de mon équipe (8 commerciaux)
  • Valider / refuser des calculs
  • Traiter les contestations
  • Voir l'enveloppe trimestrielle
  • Modifier les règles de calcul
  • Voir les autres régions
Se connecter en tant que Sophie
MT
Marc Toussaint
Admin SI · Direction Comp & Ben
Administrateur
  • Configurer les plans et règles de calcul
  • Simuler l'impact d'un changement
  • Publier de nouvelles versions
  • Consulter le journal d'audit
  • Valider des dossiers individuels
  • Voir les données nominatives en clair
Se connecter en tant que Marc
Prototype interactif · données fictives
Cette page simule le mécanisme de connexion par rôle.
ProtoPrime
Espace commercial Mes rémunérations variables
LM
Léa Marchand
Commercial
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Mode démo   Vous explorez le profil Commercial. Revenir à la sélection pour tester un autre rôle. Toutes les modifications sont temporaires
Mes primes
Bonjour Léa — voici l'état de vos commissions au 28 février 2026
Période en cours 2026
Vos droits sur cet espace
  • Consulter
  • Contester
  • Exporter en PDF
Rémunération estimée — trimestre en cours
4 285 €
sur un objectif estimé de 6 000 €
4 285 € commission · 0 € prime
0 € 71% atteint 6 000 €
Encore 1 715 € à atteindre pour le palier supérieur
Décomposition du calcul
Chiffre d'affaires
142 850 €
12 contrats signés
Taux de commission
3,0 %
Palier standard
Commission brute
4 285 €
Avant validation manager
Prime débloquée
0 €
0 / 3 paliers atteints
Rémunération totale
4 285 €
Commission + prime
Vos paliers de prime
Affaires prises en compte
Référence Client Date de signature Montant Commission Statut
ProtoPrime
Espace manager Validation des rémunérations variables
SR
Sophie Reverdy
Manager
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Mode démo   Vous explorez le profil Manager. Revenir à la sélection pour tester un autre rôle. Périmètre : Région Sud
Validation équipe
Région Sud · 8 commerciaux · clôture dans 11 jours
Échéance validation 12 mars 2026, 18h00
Action requise
Vos droits sur cet espace
  • Consulter mon équipe
  • Valider / Refuser
  • Traiter les contestations
  • Demander un recalcul
Enveloppe trimestre
38 420 €
↑ 8% vs Q3 — budget 42 000 €
Taux d'atteinte moyen
73 %
5 commerciaux sur 8 au-dessus du seuil
À valider
5 / 8
3 déjà validés cette semaine
Calculs en attente de validation
Commercial CA réalisé % atteinte Commission Prime Total Statut Action
ProtoPrime
Espace manager Fiche commercial
SR
Sophie Reverdy
Manager
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Fiche commercial
Plan AE v2026.1 · 2026
Statut à valider
En revue
Commission estimée — trimestre en cours
0 €
sur un objectif estimé de 0 €
0 € 0% atteint 0 €
Synthèse
Chiffre d'affaires
0 €
CA net retenu
Taux de commission
0 %
Palier appliqué
Commission brute
0 €
Avant validation manager
Prime débloquée
0 €
0 / 3 paliers atteints
Rémunération totale
0 €
Commission + prime
Décomposition du calcul
Affaires prises en compte
0 contrats
Référence Client Date de signature Montant Commission Statut
ProtoPrime
Espace administration Configuration des plans & règles
MT
Marc Toussaint
Administrateur
↩ Changer de profil
Mode démo   Vous explorez le profil Administrateur. Les modifications de règles affectent les calculs des autres profils — testez puis revenez en mode commercial / manager. Sélection Niveau d'accès maximal · audité
Règles & calculs
Configuration des plans de commission · 4 plans actifs
Dernière modification 26 fév. 2026 par M. Toussaint
3 plans en production
Vos droits sur cet espace
  • Configurer les règles
  • Simuler
  • Publier une version
  • Auditer
Simulateur — What if
Impact d'un changement de plan
8 commerciaux · 2026
Taux palier 1 3,0 %
Taux accélérateur (>100%) 15,0 %
Objectif moyen 200 000 €
Enveloppe totale
38 420 €
vs plan actuel : —
Commission moyenne
4 803 €
par commercial
% au-dessus de l'objectif
25 %
2 commerciaux sur 8
Plan : Account Executive — v2026.1 (brouillon)
Règles de calcul
Quand période est trimestrielle et rôle = Account Executive
Calculer CA net = somme(contrats signés) − somme(annulations 90j)
Si atteinte objectif ≤ 100% → taux % sur le CA net
Si atteinte objectif > 100% → taux % sur le surplus ⚠ Modifié — était 12% en v2025.3
Plafond commission = € par trimestre
Validation requise si commission > € → par manager direct
Primes par paliers
Si atteinte ≥ % → prime de € Palier de qualification
Si atteinte ≥ % → prime de € Objectif atteint
Si atteinte ≥ % → prime de € Sur-performance
Toutes les modifications sont versionnées et auditables
Journal d'audit
4 entrées
Date Utilisateur Action Détail
26/02 · 14:32 M. Toussaint Modification règle Plan AE v2026.1 — taux palier 2 : 12% → 15%
26/02 · 11:08 M. Toussaint Création brouillon Plan AE v2026.1 dérivé de v2025.3
22/02 · 09:14 S. Reverdy Validation Lot févr. 2026 — Région Nord (4 commerciaux)
19/02 · 16:47 Système Recalcul Mise à jour CRM — 23 contrats réintégrés